大瑞村作为专业的瑞士留学专家，时常会遇到各种各样的咨询，其中学生和家长最为关心的就是酒店管理学校的实习和就业问题。借助第三方机构排名可以看到，2018年QS大学酒店管理专业就业排名中，夺得第一的是格里昂。

那么，它的真实实力又是怎样的呢？

据格里昂官方统计，98%的格里昂求职应届生，在毕业当天，就获得了一分以上的工作邀约。为此，格里昂特地录了一个招聘会视频，向大家展示了2018年招聘会实况。就业团队、雇主和学生通过视频传达了他们的感想，一起看看他们是怎么说的吧。

格里昂就业支持团队

“今天，在格里昂校园里，我们举办了企业招聘大会，是2018年第一次。每年举办两次。我们对成果相当满意。这次有68个公司前来招聘。与去年10月相比，参加的公司增长了33%。

”招聘会是一个很好的渠道，因为有超过5000个职缺，在今天开放给学生申请。”

”学校会提前帮助学生做好准备，求职前会有相关的培训，指导学生怎么与人交流。在招聘会上，沟通技巧非常重要，也是一个拓展人脉网络的绝佳机会。”

招聘会雇主反馈

文华东方人力资源总监：“今天我们来寻求人才，我们目前有31家酒店，未来数年，将增加30家酒店。因这样的业务增长，我们需要新聘13000名员工。所以，我们最关键的招聘渠道，就是从酒店管理学院寻找人才，比如格里昂。我们相信今天能在这找到优秀人才。”

彭博新闻社人力总监：“格里昂的候选人都非常专业，愿意努力投入工作，这些特质对我们公司非常有益。我们参加这个活动已经多年，很高兴认识这么多候选人，希望未来可以继续与格里昂合作。”

凯悦集团人力总监：“学生们的简历都非常有吸引力，在凯悦，已经有不少格里昂校友，而且他们都相当有才华”

格里昂学生反馈

“今天我收获良多。我面试了位于巴塞罗那的Hotel Arts及丽思卡尔顿酒店。我同时也有机会跟不少公司交流，与一些专业人士建立联系。”

“今天的招聘会上有很多公司，真是一个很棒的体验。”

“.我们很幸运。直接跟公司递交简历，当面沟通，跟不同人交流。整个行业就像一个大家庭，给我们一种贴心的感觉。”

可见，格里昂这么高的就业率，和学生自身的专业能力、学校提供的就业资源和即时反馈平台，以及目前泛酒店业迫切的人才需求密切相关。这也是整个瑞士酒店管理学校届维持超高就业率的秘诀，格里昂作为其中的一个缩影很好地展示了出来。